Ben jij een psycholoog op zoek naar een uitdaging met veel ruimte en vrijheid voor eigen- en bedrijfsontwikkeling? Dan zijn wij bij Point O op zoek naar jou!
Voor Point O GGZ zijn wij op zoek naar een psycholoog in de rol van behandelaar van onze behandelafdelingen in Rijkevoort. Dit beschermd wonen traject voor kwetsbare vrouwen begeleid en behandeld cliënten met diverse problematieken en hulpvragen. Met als startpunt verslavingsproblematiek gaan wij ons ontwikkelen op het gebied van diverse multidisciplinaire behandelingen voor de veel voorkomende comorbiditeit (persoonlijkheidsproblematiek, trauma’s, etc.).
Wat zijn je werkzaamheden:
- Het mee ontwikkelen van onze dagbehandeling vanuit jouw expertise
- Het leiden en ondersteunen van diverse groepstherapieën (CGT, Psycho-educatie etc.)
- Het zelfstandig uitvoeren van individuele sessies en behandeltrajecten
- Het samenwerken in een multidisciplinair behandelteam
- Het zelfstandig bijhouden van cliënt dossiers, rapportages en administratie
- Het uitvoeren van Intakegesprekken en de administratieve verwerking hiervan
Naar welk profiel zijn we op zoek:
- Bevlogen en zelfstandige werknemer
- Minimaal 32 uur per week beschikbaar
- Minimaal 4 jaar werkervaring, ervaring in de verslavingszorg is een pré
- Minimaal afgeronde WO Bachelor + Master psychologie
- Ervaring met CGT en andere therapie vormen
- Ervaring met Trauma behandeling en/of EMDR is een pré
Over Point O
Wij zijn een jong en dynamisch team die met veel enthousiasme en passie werken aan het herstel van onze cliënten. De organisatie is vol in ontwikkelen en bied veel mogelijkheden tot doorgroei en ontwikkeling. Hart voor onze cliënten en hun herstel op 1 zetten staat bij ons altijd centraal.
Wat bieden wij:
Secundaire arbeidsvoorwaarden behorende bij CAO GGZ (o.a.: vakantiegeld, pensioen, reiskostenvergoeding, dertiende maand / eindejaarsuitkering.) – Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, scholing en kennisontwikkeling – Goede secundaire arbeidsvoorwaarden te bespreken – Marktconform persoonlijk opleidingsbudget – Doorgroei mogelijkheden bij een groeiende GGZ organisatie – Intervisie en supervisie – Veel vrijheid om te ontwikkelen en mee te innoveren